Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Choć zwolnili, to pomogą. Po redukcjach pracowników pionu technicznego UMCS

Kamil Kudyba
W poniedziałek ruszył program pomocy dla zwalnianych pracowników pionu technicznego UMCS. Tłumów jednak nie było.

- Kilka osób dzwoniło lub osobiście do nas przyszło, ale przypomina to raczej badanie terenu. Ludzie sprawdzają, czy faktycznie jest tu ktoś, kto chce im pomóc - mówi Marzena Bichta, kierowniczka Biura Karier UMCS. - Chcemy wspierać osoby, które są w niezwykle trudnej sytuacji zarówno zawodowej, jak i osobistej. Tego problemu nie da się rozwiązać grupowo i szybko. Do każdego człowieka trzeba podchodzić indywidualnie i na pierwsze efekty trzeba będzie poczekać przynajmniej miesiąc.

Oferta Biura Karier obejmuje zarówno doradztwo zawodowe i rozmowy z psychologiem, jak również pomoc w przygotowaniu się do rozmowy kwalifikacyjnej czy napisaniu CV. W razie potrzeby i możliwości organizowane będą też szkolenia zawodowe.

- Te ostatnie są w dużym stopniu uzależnione od tego, czy dostaniemy unijne dofinansowanie. W tej chwili czekamy jeszcze na decyzję Urzędu Marszałkowskiego - informuje Anna Szadkowska z BK UMCS. - Ale jeśli tych pieniędzy nie otrzymamy, to i tak sobie poradzimy - zapewnia.

W wyniku restrukturyzacji pracę w UMCS straciło 150 osób, głównie sprzątaczki i szatniarze. Według obliczeń władz uczelni, decyzja ta pozwoli zaoszczędzić 3-3,5 mln zł rocznie.
Pierwsze wypowiedzenia zostały wręczone na początku grudnia 2009 r.

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!
Wróć na kurierlubelski.pl Kurier Lubelski