Od nowego roku dłuższy urlop macierzyński i tacierzyński

Od 1 stycznia 2012 roku dodatkowy urlop macierzyński wydłuży się z 2 do 4 tygodni dla kobiety, która urodziła jedno dziecko. Przy porodzie mnogim dodatkowy urlop będzie wynosił 6 tygodni (teraz wynosi on 3 tygodnie).

– Dodatkowy urlop można wykorzystać bezpośrednio po standardowym urlopie macierzyńskim. Nie jest on obowiązkowy – wyjaśnia Małgorzata Korba, rzecznik oddziału ZUS w Lublinie.

Więcej czasu spędzi ze swoją pociechą także tata. Do końca 2011 roku przysługuje mu urlop ojcowski w wymiarze jednego tygodnia. Od 1 stycznia będzie mógł skorzystać z dwóch tygodni urlopu. – Urlop ojcowski jest zupełnie niezależny od uprawnień matki dziecka do zasiłku macierzyńskiego. Ojciec może więc z niego skorzystać nawet, gdy matka dziecka jest np. osobą bezrobotną – dodaje Korba.

Urlop ojcowski przysługuje do ukończenia przez dziecko 12 miesięcy życia, można go wykorzystać w tym samym okresie, w którym dzieckiem opiekuje się podczas własnego urlopu matka. – Dla osób, które podlegają ubezpieczeniu chorobowemu, oba te urlopy wiążą się z wypłatą zasiłku macierzyńskiego z ZUS. Oznacza to, że zasiłek otrzymają nie tylko pracownicy, ale także osoby, które dobrowolnie opłacały składki na ubezpieczenie chorobowe, np. prowadzący działalność gospodarczą lub wykonawcy umów-zleceń – wyjaśnia rzecznik.

Żeby przejść na dodatkowy urlop macierzyński lub urlop ojcowski rodzic dziecka musi złożyć pisemny wniosek do płatnika zasiłku na 7 dni przed rozpoczęciem urlopu. Pracownicy składają wniosek do swojego pracodawcy, a inni ubezpieczeni wniosek o przedłużenie zasiłku składają w ZUS.

Ten, kto 1 stycznia 2012 roku będzie jeszcze na urlopie w wymiarze ważnym dla 2011 roku, może ubiegać się o jego przedłużenie. – Załóżmy, że matka dziecka rozpoczyna dodatkowy urlop macierzyński 27 grudnia tego roku. Przysługuje jej urlop w wymiarze 2 tygodni. 1 stycznia będzie w trakcie tego urlopu, co oznacza, że nabędzie prawo do jego dodatkowej części, czyli kolejnych dwóch tygodni – wyjaśnia Korba. – Wystarczy, że na 3 dni przed upływem pierwszej części urlopu złoży u pracodawcy wniosek o tę dodatkową część. W sumie na dodatkowym urlopie macierzyńskim będzie mogła przebywać do 23 stycznia włącznie. Podobnie wygląda sytuacja ubezpieczonego, który korzysta z urlopu ojcowskiego. Jeśli ojciec przebywa na urlopie 1 stycznia 2012 roku, może go sobie przedłużyć o dodatkowy tydzień.

ZADZWOŃ DO EKSPERTA ZUS We wtorek o godzinie 13 na pytania naszych Czytelników związane z urlopem macierzyńskim i tacierzyńskim odpowiadają eksperci lubelskiego ZUS. Tel. 81 535 76 06.