Najnowsze artykuły

Podróże służbowe. Są sposoby, by zmniejszyć koszty. Jak?
Spotkania, konferencje, targi – podróże biznesowe pracowników to codzienność wielu przedsiębiorstw. Związane z nimi wydatki często znacznie obciążają budżet firmy. Jak zmniejszyć koszty takich wyjazdów?

Delegacja krajowa i zagraniczna 2020. Ile wynosi dieta i jak rozliczyć delegację? Co się należy za podróż służbową: 23.02.2020 r.
Pracownik wyjeżdżający w delegację może liczyć na dietę. Jej wysokość zależy od tego, jak długo trwa służbowy wyjazd, a w przypadku podróży zagranicznej - od docelowego państwa podróży.

Od 30 lipca nowe zasady delegowania pracowników. "Zmiana ta jest niezwykle istotna z punktu widzenia wynagrodzenia"
Zgodnie z projektem nowelizacji przepisów ustawy o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług od 30 lipca br. mają zmienić się m.in. zasady wynagradzania pracowników delegowanych oraz wprowadzony ma zostać maksymalny okres oddelegowania.

Firma 2020. Pracownicy coraz rzadziej rozliczają delegacje gotówką. Nawet w najmniejszych firmach korzystają ze służbowych kart
Większość pracowników polskich małych i średnich firm opłaca koszty służbowych wyjazdów gotówką, z pobranej wcześniej zaliczki – 41 proc. Systematycznie rośnie jednak udział kart służbowych, które są wykorzystywane już w 29 proc. firm. Zdecydowanie najpopularniejszym środkiem transportu jest firmowy samochód. Jak wynika z badania Diners Club Polska, tak podróżują pracownicy w 62 proc. przedsiębiorstw. 29 proc. korzysta z prywatnego samochodu, 7 proc. z pociągu, a tylko 2 proc. z samolotu.

Wyjazd w delegację - prawa pracownika 2020. Czy pracownik może odmówić wyjazdu w delegację do Chin z powodu koronawirusa?
Co ma zrobić pracownik, którego deleguje się na wyjazd np. do Chin w najbliższym czasie a obawia się o zdrowie? Zgodnie z orzecznictwem Sądu Najwyższego odmowa wykonania polecenia służbowego może spowodować pociągnięcie pracownika do odpowiedzialności i rozwiązania z nim stosunku pracy bez wypowiedzenia z jego winy bez potrzeby uprzedniego stosowania kar porządkowych. Czy uzasadnienie odmowy troską o zdrowie wykluczy takie postępowanie pracodawcy?
Najpopularniejsze