Najnowsze artykuły

Eksperci: Te zawody prędzej czy później znikną z rynku pracy. Sprawdź, czy zaliczasz się do grona pechowców!
Eksperci badający rynek pracy nie kreślą przed nami optymistycznej wizji przyszłości. Zgodnie z szacunkami naukowców, jeszcze za naszego życia dokona się rewolucja związana z życiem zawodowym światowej populacji. Zgodnie z szacunkami Oxford University, w ciągu najbliższych 25 lat nawet połowa istniejących dziś zawodów może zniknąć z rynku pracy. McKinsey twierdzi, że profesje te nie przepadcałkowicie, ale większość z nich zostanie zautomatyzowanych.

Ile wynosi dodatek za pracę w godzinach nocnych w 2021 roku? (Wyliczenia miesięczne)
Od 2021 r. pracownicy wykonujący pracę w godzinach nocnych mają prawo do wyższego dodatku. O ile wzrosła kwota dodatku za pracę w porze nocnej? Przedstawiamy wyliczenia na poszczególne miesiące.

Szczepienia na COVID-19. Ci pracownicy dostaną szczepionki w pierwszej kolejności
Do 14 stycznia pracodawcy mogą zgłaszać swój personel do szczepień na COVID-19. Obecnie mają miejsce zgłoszenia pracowników do grupy „zero”. Przypominamy, kto dostanie szczepionkę na COVID-19 przed resztą społeczeństwa.

Pracujesz zdalnie? Sprawdź, co musisz zrobić, by to się udało. Praca z domu nie jest taka łatwa
Pracujesz zdalnie? Ciesz się - pracując z domu, oszczędzasz czas, który spędziłbyś na dojazdach do biura. Nie myśl jednak, że "zdalniak" to sielanka. Wbrew pozorom domowe zacisze nie będzie sprzyjać pracy, jeśli się do niej odpowiednio nie przygotujesz. Sprawdź, jak zorganizować sobie pracę zdalną, by była efektywna, a nie męcząca!

Tych rzeczy nie mów szefowi pod żadnym pozorem
Nawet jeśli przeszliście z przełożonym na bliższą stopę koleżeństwa, niektóre stwierdzenia mogą wyprowadzić go z równowagi. Czego szefowie wyjątkowo nie lubią słuchać? Oto lista najbardziej felernych sformułowań.

600 plus dla pracujących i 400 plus dla niepracujących - propozycja znanego ekonomisty
600 plus dla pracujących i 400 plus dla niepracujących – takie rozwiązanie zaproponował główny ekonomista banku Pekao SA. Jego zdaniem 500 plus rozdawane wszystkim po równo, i tym pracującym, i tym niepracującym, osłabia motywację do znalezienia zatrudnienia. Wielu rodziców zrezygnowało z pracy zarobkowej całkowicie po otrzymaniu wsparcia finansowego od państwa. Czy pomysł Marcina Mrowca się przyjmie?

Pracownicy masowo wracają do biur; czy to już koniec pracy zdalnej: 29.06.2020 r. Czy pracownicy chcą a przedsiębiorcy to akceptują
29 proc. pracodawców, którzy umożliwili wszystkim lub niektórym pracownikom pracę zdalną, przyznaje, że ich produktywność w porównaniu do pracy stacjonarnej jest na takim samym lub nawet wyższym poziomie. Czy to skłoni ich do śmielszego korzystania z home office w czasach po pandemii?

HR a zmiany na rynku pracy. Zobacz, po czym rozpoznać solidnego pracodawcę
HR stanął przed poważnym wyzwaniem, jakim jest COVID-19. Obecna sytuacja wzmocniła wiele trendów na rynku pracy - uważa Irena Pichola, partnerka i liderka zespołu ds. zrównoważonego rozwoju w Polsce i Europie Środkowej w Deloitte. Pracodawcy, którzy postawią na ważne dla zatrudnianych przez siebie osób aspekty, mogą zatrzymać pracowników w firmie mimo niesprzyjających warunków zewnętrznych.

10 sposobów na wypalenie zawodowe. Co zrobić, kiedy praca zamienia się w piekło?
Wypalenie zawodowe to zjawisko, z którym boryka się coraz więcej pracowników. Często doświadczają go osoby, którym trudno jest im dopasować stanowisko i miejsce zatrudnienia do swoich predyspozycji. Zobacz, co zrobić, żeby wypalenie zawodowe nie dopadło również ciebie.

Pandemia a przyszłość komunikacji pracodawcy z pracownikiem
Pandemia koronawirusa zrewolucjonizowała rynek pracy. Firmy muszą dostosować się do nowych realiów: wiele z nich musiało całkowicie zmienić sposób działania. Niektóre z nich w zmianach upatrują szansy, by na szerszą skalę wdrożyć nowoczesne rozwiązania, jak to się dzieje w British American Tobacco.

Płaca minimalna 2021. Jest propozycja pracodawców. Czy i o ile wzrośnie minimalne wynagrodzenie w 2021 r.?
Wysokość płacy minimalnej powinna pozostać na tym samym poziomie – tego chce Konfederacja Lewiatan. Przedsiębiorcy uważają, że w związku z pandemią koronawirusa politycy powinni przestać obiecywać znaczne podwyżki płacy minimalnej. Jak czytamy w oficjalnym komunikacie Konfederacji, negocjacje dotyczące minimalnego wynagrodzenia powinni przeprowadzać wyłącznie partnerzy w Radzie Dialogu Społecznego.

Masz umowę o dzieło? Będziesz musiał zgłosić ją w ZUS! Nowe przepisy wchodzą już w styczniu 2021 r.
Od stycznia 2021 r. płatnicy składek będą musieli liczyć się z dodatkowymi obowiązkami wobec Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. ZUS zacznie wymagać zgłaszania zawartych umów o dzieło. Wymóg ten jest zapisany w Tarczy Antykryzysowej – dzięki niemu szybciej będzie można wypłacać świadczenia postojowe.

Praca zdalna ujęta w przepisach tarczy 4.0. Co warto wiedzieć? Czy praca zdalna zostanie z nami na stałe?
Zgodnie z informacjami podanymi przez Rp.pl pracodawcy będą musieli sprawdzić, czy zatrudnieni w domu nadal mogą w taki sposób funkcjonować. Jeśli pracownik korzysta z prywatnego sprzętu – pracodawca będzie zobowiązany do zapłacenia ekwiwalentu. O szczegółach tarczy antykryzysowej 4.0. dowiemy się w środę. W mediach pojawiła się informacja, że tym razem rząd ogłosi przepisy dotyczące pracy zdalnej.

O tych zawodach prawie nikt nie pamięta. Tak wyglądała praca przed wojną
Woda sodowa z syfonu, buty wypucowane na połysk i ręcznie szyte pończochy. To było życie. Sprawdź, które zawody pamiętasz, a o których słyszysz pierwszy raz.

Rynek pracy po koronawirusie. Jakie są pierwsze prognozy? Co nas czeka?
Towarzystwo Ekonomistów Polskich opublikowało raport dotyczący pierwszych przewidywań związanych z rynkiem pracy po koronawirusie. Polacy boją się biedy i bezrobocia. Niestety, ich obawy mogą okazać się słuszne. - Tak jak fale tsunami poprzedzone są wstrząsami na dnie morza, tak epidemia Covid-19 oraz restrykcje nałożone przez rząd na działalność gospodarczą spowodują dramatyczne zmiany na rynku pracy – przewiduje dr Sergiusz Prokurat, Członek TEP, adiunkt w Instytucie Nauk Ekonomicznych PAN.

Bezrobocie w kwietniu już wyższe niż przed rokiem i dalej będzie rosło. "Dane nie odzwierciedlają w pełni sytuacji na rynku pracy"
Według opublikowanych dzisiaj danych resortu rodziny, pracy i polityki społecznej stopa bezrobocia w Polsce w kwietniu br. wyniosła 5,7 proc. (w marcu 5,4 proc.). W powiatowych urzędach pracy jest zarejestrowanych 58 tys. osób więcej niż miesiąc wcześniej, co oznacza, że w rejestrach mamy 960 tys. osób pozostających bez pracy.

Tarcza Antykryzysowa. CCC otrzymało 23 mln zł dofinansowania na koszty pracownicze
CCC otrzymało dofinansowanie w wysokości 23 mln PLN na koszty pracownicze- w ramach Tarczy Antykryzysowej.

Cały czas brakuje pracowników. Oznacza to, że presja płacowa utrzymuje się nadal na wysokim poziomie
W stosunku do stycznia ubiegłego roku tempo wzrostu zatrudnienia jest słabsze. Przed rokiem zwiększyło się o 2,9 proc., a w styczniu br. o 1,1 proc.

Rozmowa o pracę. Oprócz pytań rekrutacyjnych coraz częściej wykorzystywane są również gry na urządzenia mobilne
Firmy poszukują innowacyjnych rozwiązań, które pomogą wybrać utalentowanych kandydatów, a także zatrzymać najbardziej wartościowych pracowników. Kreatywny i nowoczesny proces rekrutacji to jeden z podstawowych składników sukcesu w organizacji. Nic więc dziwnego, że nowoczesne technologie, a nawet sztuczna inteligencja są wykorzystywane przez firmy w różnych obszarach jej funkcjonowania.

Najpierw pracownik, potem fiskus, a dopiero później kluczowy kontrahent. W takiej kolejności regulują płatności polscy przedsiębiorcy
Wynagrodzenia pracowników oraz podatki do urzędu skarbowego i składki ZUS – te zobowiązania polscy przedsiębiorcy płacą w pierwszej kolejności. Ich zdaniem, płatnościami, które można odsunąć i pokryć w drugim rzędzie, są faktury wystawione przez kluczowych kontrahentów.

10 największych wyzwań stojących przed pracownikami w 2020 roku
Wiele mówi się o największych wyzwaniach przed branżą HR. A na co powinni zwrócić uwagę pracownicy? Sprawdź, czy odnajdziesz się na rynku pracy w 2020 roku.

Praca na już. 15 najbardziej poszukiwanych zawodów na 2020. Ranking Linkedin
LinkedIn od 3 lat publikuje raporty dotyczące wzrostu popularności ofert pracy w USA. Badaczom udało się wybrać 15 stanowisk pracy, które robią furorę na rynku pracy. Jak podkreśla Forsal.pl, podobne tendencje można zauważyć w Polsce. Szampana mogą otwierać pracownicy, którzy specjalizują się w zawodach związanych ze sztuczną inteligencją oraz nauką o danych.
Najpopularniejsze